Produkt zum Begriff Bewegte-Freizeiten-Als-Referenzen:
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Weltner, Martin: Bewegte Jahrzehnte
Bewegte Jahrzehnte , Ullstein Bild wirbt für sich selbst mit den Worten: Leidenschaft für Fotografie. Dieser Bildband koppelt die Fotoleidenschaft mit der Passion für die Eisenbahn und zeigt die bewegten Bahnjahre 1900 bis 1960 in außerordentlichen Motiven. Seltenes Bildmaterial aus den Schätzen des Bildarchivs weiß zu faszinieren. Da es sich oftmals um Fotos handelt, die von PresseFotografen aufgenommen wurden, erlebt man die Bahn aus einer neuen Perspektive. Zeitgeschichte inklusive! , Zeitschriften > Bücher & Zeitschriften
Preis: 39.99 € | Versand*: 0 € -
Haddinga, Johann: Bewegte Jahre in Ostfriesland
Bewegte Jahre in Ostfriesland , Unter dem Leitmotiv "Gegen das Vergessen" vereint Johann Haddinga, ehemaliger Chefredakteur der Tageszeitung Ostfriesischer Kurier, in diesem Buch anschaulich, facettenreich und lesenswert ausgewählte Zeitbilder aus Ostfriesland zwischen 1914 und 1950. Schwerpunktthemen sind der Alltag an der "Heimatfront" in den beiden Weltkriegen, die Jahre dazwischen und danach, der Nationalsozialismus, Flucht und Vertreibung, der mühsame Neuanfang nach 1945 und der regionale Weg in das westdeutsche Wirtschaftswunder. Am Beispiel von Ereignissen und Entwicklungen in der Küstenstadt Norden und der Darstellung der Dokumentationsstätte Gnadenkirche Tidofeld vertieft der Autor am Schluss die Themen der voraufgegangenen Kapitel. Die Grundlage des reichhaltig illustrierten Buches bilden unter anderem wesentliche Inhalte aus seinen inzwischen vergriffenen, aber immer wieder nachgefragten zeitgeschichtlichen Publikationen - neu bearbeitet und konzipiert, aber auch durch die Auswertung zusätzlicher Quellen ergänzt. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 25.00 € | Versand*: 0 € -
Müller, Christina: Bewegte Schule für alle
Bewegte Schule für alle , Die Forschungsgruppe "Bewegte Schule" der Universität Leipzig arbeitet seit Mitte der 1990er Jahre an der Zielstellung, Kindern und Jugendlichen in der Schule mehr Bewegung zu ermöglichen. Jedoch können viele Ansätze der "Bewegten Schule" nicht ohne Weiteres auf die Bedürfnisse von Schülern mit Entwicklungsbesonderheiten übertragen werden. Diese spezifischen Modifizierungen finden sich im vorliegenden Band, auch aber nicht nur als Ergänzung zu den Bänden "Bewegte Schule" und "Bewegte Grundschule". Zielgruppen sind dabei sowohl Lehrkräfte in inklusiven Klassen als auch an spezifischen Förderschulen. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 29.00 € | Versand*: 0 € -
Meister, Jürg: Die bewegte Geschichte des MS Oberhofen
Die bewegte Geschichte des MS Oberhofen , Drei verschiedene Namen auf drei verschiedenen Gewässern. Ein Aufenthalt von 14 Jahren im Ausland, danach Rückkehr, aber neue Irrungen und Wirrungen. Das ist kurz gesagt die Geschichte des Motorschiffs «Oberhofen ». Gebaut unter dem Namen «Ente» für die Landesausstellung «Landi» 1939 am Zürichsee, 1940 auf den Thunersee versetzt und «Oberhofen» getauft. 1999 verkauft nach Holland, wo sie unter dem Namen «Vriendschap» verkehrte. Im Jahr 2013 kaufte der Oberhofer Unternehmer Kurt Matter das Schiff zurück und schenkt es der BLS. Doch 10 Jahre später hatte die BLS erneut keinen Bedarf mehr für das Schiff. Der Verkauf auf den Walensee kann abgewendet werden. Im Frühling 2024 soll das «Oberhofnerli» als Charterschiff wieder in Betrieb gehen. Genau zu diesem Anlass soll das neue Bordbuch über die wechselhafte Geschichte des MS Oberhofen erscheinen. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 39.00 € | Versand*: 0 €
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Wie viele Referenzen im Lebenslauf?
Wie viele Referenzen im Lebenslauf? Es hängt von der jeweiligen Situation ab. In der Regel werden drei bis fünf Referenzen empfohlen, die Ihre berufliche Erfahrung und Fähigkeiten bestätigen können. Es ist wichtig, Referenzen sorgfältig auszuwählen, um sicherzustellen, dass sie positive und aussagekräftige Aussagen über Sie machen können. Denken Sie daran, dass Arbeitgeber oft nur eine begrenzte Anzahl von Referenzen kontaktieren, daher ist es wichtig, qualitativ hochwertige Referenzen anzugeben. Es ist auch ratsam, die Zustimmung Ihrer Referenzen einzuholen, bevor Sie sie in Ihrem Lebenslauf angeben.
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Was bedeutet Referenzen im Lebenslauf?
Referenzen im Lebenslauf sind Personen, die bereit sind, über deine Fähigkeiten, Erfahrungen und Arbeitsweise zu sprechen, um potenziellen Arbeitgebern zusätzliche Informationen über dich zu geben. Sie können ehemalige Vorgesetzte, Kollegen oder Lehrer sein, die deine berufliche oder akademische Leistung bezeugen können. Es ist wichtig, Referenzen sorgfältig auszuwählen, da sie einen großen Einfluss auf deine Bewerbung haben können. Es ist ratsam, im Voraus um Erlaubnis zu fragen, bevor du jemanden als Referenz angibst, und sicherzustellen, dass sie positiv über dich sprechen können. Letztendlich dienen Referenzen dazu, deine Glaubwürdigkeit und Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
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Was sind Referenzen im Lebenslauf?
Was sind Referenzen im Lebenslauf? Referenzen sind Personen, die bereit sind, über deine beruflichen Fähigkeiten, Leistungen und Charaktereigenschaften Auskunft zu geben. Sie werden in der Regel am Ende des Lebenslaufs aufgeführt und können ehemalige Vorgesetzte, Kollegen oder Kunden sein. Referenzen dienen dazu, potenziellen Arbeitgebern zusätzliche Informationen über deine Eignung für eine Stelle zu liefern und deine Glaubwürdigkeit zu stärken. Es ist wichtig, Referenzen sorgfältig auszuwählen und sicherzustellen, dass sie positiv über dich sprechen können. Es ist ratsam, vorher die Erlaubnis der Referenzen einzuholen und sie über die Art der Position zu informieren, für die du dich bewirbst.
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Wie gebe ich Referenzen im Lebenslauf an?
Im Lebenslauf können Referenzen in einem separaten Abschnitt unter dem Punkt "Referenzen" aufgeführt werden. Dort sollten der Name der Referenzperson, deren Position, die Firma, die Kontaktinformationen (Telefonnummer, E-Mail-Adresse) sowie die Beziehung zur Referenzperson angegeben werden. Es ist wichtig, vorher die Zustimmung der Referenzperson einzuholen und sicherzustellen, dass sie damit einverstanden ist, als Referenz genannt zu werden. Zudem ist es ratsam, Referenzen anzugeben, die einen direkten Bezug zur angestrebten Position haben und über die Fähigkeiten und Leistungen des Bewerbers aussagekräftige Informationen liefern können.
Ähnliche Suchbegriffe für Bewegte-Freizeiten-Als-Referenzen:
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Franke, Stephan: Kassel. Bewegte Zeiten - die 60er Jahre
Kassel. Bewegte Zeiten - die 60er Jahre , Die 60er-Jahre waren ein ereignisreiches Jahrzehnt. Der nach wie vor wachsende Wohlstand, aber auch Krisen und Konflikte prägten die Zeit zwischen 1960 und 1970. Es waren Jahre eines tiefgreifenden Wandels in Politik, Wirtschaft und Gesellschaft, der auch im Alltagsleben seinen Niederschlag gefunden hat. Die Fotografien aus dem Bestand des Eberth-Archivs dokumentieren Momente dieser Entwicklung in der nordhessischen Metropole auf anschauliche Weise. Neben den prägenden Veränderungen im Stadtbild und Szenen aus dem Kasseler Alltag werden markante Ereignisse in Erinnerung gerufen: von der documenta, über den ersten Hessentag in Kassel und das Herkulesjubiläum bis zum politisch spektakulären Treffen von Willy Brandt und Willi Stoph, das die Stadt im Zonenrandgebiet für einen Tag in den Focus der internationalen Politik rückte. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 19.90 € | Versand*: 0 € -
Spectral Strands (für Viola und bewegte Bilder) (Neu differenzbesteuert)
Spectral Strands (für Viola und bewegte Bilder)
Preis: 14.98 € | Versand*: 4.95 € -
Eurolite PARTY Strahleneffekt bewegte Show, Stroboskopeffekt - Automatikbetrieb Mini D-6
Überzeugender Strahlen-Partyeffekt als Hybridgerät (2-in1) LEUCHTSTARK: Mit bewegten hellen 3W LEDs erzeugst Du eine grandiose Lichtshow STROBOSKOP: grellweisses Stroboskoplicht AKTIV: Musiksteuerung über das eingebaute Mikrofon - Licht zum Beat Deiner Musik AUTOMATIK: Interne Programme, Farbwechsel und Flash-Shows. Alles was Deine Party aufregend macht. Dieser Lichteffekt ist ein Hybridgerät mit 2 Effekten in einem Gehäuse. Der Strahleneffekt wird durch einen Motor erzeugt, der das Licht durch die Linsen in den Raum schleudert. Der Effekt funktioniert vollautomatisch - ideal wenn Du selbst lieber auf der Tanzfläche mitfeierst. Die Farben wechseln dabei ständig, damit Deine Show immer aufregend bleibt. Dazu kommt der eingebaute Stroboskopeffekt. Über die weißen LEDs in der Mitte können helle Blitze erzeugt werden. Da der Effekt auch eingebaute Programme und eine Musiksteuerung hat, benötigst Du keine externen Steuergeräte - Einfach Stecker rein und auf gehts auf die Tanzfläche! 3 helle 3-W-LEDs in Rot, Grün und Blau für farbenfrohe Strahleneffekte 14 weiße LEDs für Strobeeffekte oben und unten am Gehäuse Musiksteuerung über eingebautes Mikrofon Komfortable Einstellung über 4 Bedientasten Auto-Modus, Musiksteuerung, interne Programme, Strobe-Effekt Ideal für den Mobilbetrieb, für Partykeller und kleine Diskotheken Arretiermöglichkeit am Haltebügel Ansteuerung: Stand-alone Farberzeugung: RGB Spannungsversorgung 100-240 V AC, 50/60 Hz 3 helle 3W LEDs RGB (rot, grün, blau) für Farbshow 14 helle, weiße SMD LEDs für Stroboskop Funktionen: Automatik-Modus, Musiksteuerung, interne Programme, Stroboskop-Effekt Musiksteuerung: über eingebautes Mikrofon Maße (L x B x H): 175x165x155 mm Schutzart: IP20 Gewicht: 1,0 kg Lampenart: LED-Lampe lautloser Betrieb ohne Lüfter Gesamtanschlusswert: 12 W Anschlusskabel: Kaltgerätekabel Unterliegt Ökodesign: Ja Spezialprodukt: Nicht zur Raumbeleuchtung in Haushalten vorgesehen Verwendungszweck: Beleuchtung für Show-Effekte
Preis: 83.99 € | Versand*: 0.00 € -
PARTY Strahleneffekt - bewegte Show mit Stroboskopeffekt - Automatikbetrieb - Mini D-6
√úberzeugender Strahlen-Partyeffekt als Hybridgerät (2-in1) LEUCHTSTARK: ¬†Mit bewegten hellen 3W¬†LEDs erzeugst Du eine grandiose Lichtshow STROBOSKOP: grellweisses Stroboskoplicht AKTIV:¬† Musiksteuerung über das eingebaute Mikrofon - Licht zum Beat Deiner Musik AUTOMATIK: ¬†Interne Programme, Farbwechsel und Flash-Shows. Alles was Deine¬†Party aufregend macht. Dieser Lichteffekt ist ein Hybridgerät mit 2 Effekten in einem Gehäuse. Der Strahleneffekt wird durch einen Motor erzeugt, der das Licht durch die Linsen in den Raum schleudert. Der Effekt funktioniert vollautomatisch - ideal wenn Du selbst lieber auf der Tanzfläche mitfeierst. Die Farben wechseln dabei ständig, damit Deine Show immer aufregend bleibt. Dazu kommt der eingebaute Stroboskopeffekt. √úber die weißen LEDs in der Mitte k√∂nnen helle Blitze erzeugt werden.¬† Da der Effekt auch eingebaute Programme und eine Musiksteuerung hat, ben√∂tigst Du keine externen Steuergeräte - Einfach Stecker rein und auf gehts auf die Tanzfläche! ¬† 3 helle 3-W-LEDs in Rot, Grün und Blau für farbenfrohe Strahleneffekte 14 weiße LEDs für Strobeeffekte oben und unten¬†am Gehäuse Musiksteuerung über eingebautes Mikrofon Komfortable Einstellung über 4 Bedientasten Auto-Modus, Musiksteuerung, interne Programme, Strobe-Effekt Ideal für den Mobilbetrieb, für Partykeller und kleine Diskotheken Arretierm√∂glichkeit am Haltebügel Ansteuerung: Stand-alone Farberzeugung: RGB
Preis: 64.72 € | Versand*: 5.95 €
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Wie können Referenzen sinnvoll in einem Lebenslauf präsentiert werden? Was sollten Bewerber bei der Auswahl ihrer Referenzen beachten?
Referenzen sollten am Ende des Lebenslaufs aufgeführt werden, mit Angabe von Name, Position und Kontaktinformationen. Bewerber sollten Referenzen wählen, die sie gut kennen und die positive Aussagen über ihre Fähigkeiten machen können. Es ist wichtig, die Erlaubnis der Referenzen einzuholen, bevor man sie im Lebenslauf angibt.
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Werden Referenzen angerufen?
Referenzen werden normalerweise angerufen, um Informationen über den Bewerber einzuholen. Arbeitgeber oder Vermieter können sich bei den angegebenen Referenzen erkundigen, um mehr über die Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Fähigkeiten des Bewerbers zu erfahren. Dies hilft ihnen, eine fundierte Entscheidung zu treffen.
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Wann Referenzen angeben?
Referenzen sollten angegeben werden, wenn der Arbeitgeber oder die Organisation explizit danach fragt. Es ist auch ratsam, Referenzen anzugeben, wenn dies in der Stellenanzeige oder im Bewerbungsprozess gefordert wird. Darüber hinaus können Referenzen hilfreich sein, um die Glaubwürdigkeit und Qualifikationen eines Bewerbers zu untermauern. Es ist wichtig, nur Referenzen anzugeben, die mit dem Bewerber vertraut sind und positive Aussagen über ihn machen können. Es ist ratsam, die Zustimmung der Referenzen einzuholen, bevor ihre Kontaktdaten weitergegeben werden.
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Was sind Referenzen?
Referenzen sind Informationen oder Empfehlungen, die von einer Person oder Organisation angegeben werden, um die Qualifikationen, Fähigkeiten oder Leistungen einer anderen Person zu bestätigen. Sie dienen dazu, potenziellen Arbeitgebern oder Auftraggebern einen Einblick in die Arbeitsweise und Zuverlässigkeit einer Person zu geben. Referenzen können in Form von schriftlichen Zeugnissen, Telefonanrufen oder persönlichen Empfehlungen erfolgen.
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